Le Centre Sheraton Montréal Hotel | September 30 - October 3, 2018

Jour 3 – 27 septembre

Day 1
27 Sep 2017
7:00 - 8:00

DÉJEUNER

Le piratage psychologique : la menace tapie dans chaque organisation

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La vulnérabilité humaine constitue le plus grand risque que court toute organisation en matière de cybersécurité. Le piratage psychologique constitue la capacité de manipuler les gens pour faire en sorte qu’ils divulguent des renseignements sur votre société. Découvrez les diverses...
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Nejolla Korris

Accorder plus de place aux services consultatifs dans vos audits internes

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Les services consultatifs dont la prestation est assurée par l’audit interne varient dans une importante mesure et dépendent du leadership dont fait preuve tout service d’audit. L’Institute of Internal Auditors Research Foundation a publié un document sur l’assurance et les...
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Amy Yung

L’évaluation des risques de fraude : faits intéressants et mise en application efficace du nouveau guide sur la gestion du risque de fraude du COSO

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À l’occasion de cette présentation, il sera question du nouveau guide sur la gestion des risques de fraude du COSO publié à la fin octobre 2016 et de certains « faits » intéressants en matière de fraude issus des éditions canadienne et...
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Shawn Hendry

Le type qui rêve tout simplement de changer le monde, une vérification à la fois

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À la suite des scandales qui ont frappé les sociétés et le gouvernement fédéral à l’aube du nouveau millénaire, le profil de la profession a pris un virage brusque. La vérification interne a relevé les défis du jour et les...
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Jean-François Riel

Reconnaître les risques qui se dessinent et les mettre au service de la création de valeur

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Les programmes de gestion des risques d’entreprise (GRE) n’ont rien de bien nouveau. En règle générale, les programmes de GRE consistent en des cadres officiels permettant aux décideuses et aux décideurs de repérer les risques, d’évaluer les probabilités qu’ils se...
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James Barr

Projet relatif à l’ensemble commun des connaissances (CBOK) – messages des principales parties prenantes

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Modératrice: Sheila SmigarowskiÀ l’occasion de cette séance, un groupe chevronné de parties prenantes participant à la transformation de l’audit interne se penchera sur l’évolution des fonctions au-delà des domaines classiques et la prestation de services-conseils stratégiques connexes à valeur ajoutée. Les...
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Stuart Lee
Phyllis Clarke
Jane Halford
Sheila Smigarowski
10:30 - 11:00

PAUSE

Discours de clôture – les compétences en leadership qui peuvent faire passer l’audit interne à la haute direction

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Les auditrices et les auditeurs internes sont dotés des compétences les plus susceptibles de changer le cours des choses au sein de leur organisation. Entre autres, on parle ici des compétences en matière d’analyse et de pensée critique. Bien que...
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Michael J. Fucilli